PAIR 深度档案：香港最大跨学科研究平台之一

香港理工大学(The Hong Kong Polytechnic University, PolyU)综合信息数据库 · 04 科研模块 本档案聚焦理大 跨学科研究院(PolyU Academy for Interdisciplinary Research,PAIR)：2022 年成立，被理大称为香港与大湾区同类中最大的跨学科研究平台之一。它把分散在各学系的研究力量，按「前沿议题」重组为一批研究院与中心。 单项旗舰成果（航天、国家重点实验室）见 aerospace-and-space.md、state-key-laboratories.md；科研机构总览见 institutes-and-labs.md；本篇看的是「平台」层面的组织创新，以及各研究院的具体研究方向。资料以理大 PAIR 官方页、理大新闻稿与刊物为主。

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# 一、为什么要搞「跨学科平台」

传统大学的研究力量按学系（系/学院）组织——工程的归工程、设计的归设计、健康的归健康。但当代许多重大挑战（碳中和、老龄化、智慧城市、深空探测）本质上是跨学科的：解决「智慧城市」既需要工程、也需要设计、数据科学、社会科学。

PAIR 正是为应对这一矛盾而生：它不取代学系，而是在学系之上搭建一个按「前沿议题」组织的平台，把不同学系的研究者聚到同一个研究院/中心里，围绕共同问题攻坚。

据理大 PAIR 启动新闻稿^※,PAIR 于 2022 年正式启动，定位为推动香港与大湾区建成国际创科枢纽的研究平台。

来源强度:PAIR 成立(2022)、定位见理大启动新闻稿。

PAIR 现任总监为陈清焰(Qingyan Chen)教授——建筑热科学讲座教授，同时是理大院士，据斯坦福大学学者引用数据库统计，在「建筑与建设」类别居全球被引用最多学者前列（据理大院士页）。据理大 PAIR 总监寄语页^※，他将 PAIR 的定位概括为「促进跨学科研究、向持份者转移技术、激发跨学科创新、并与全球顶尖机构合作」的枢纽，应对的正是气候变化、食物安全、人口老龄化、能源短缺等单一学科无法独力解决的挑战。这段自我定位，与前文「按问题组织」的分析相互印证。

# 1.1 「学科跳转」的制度设计：PAIR 青年学人计划

「按问题组织」不只是口号，PAIR 把它写进了具体的人事制度里——PAIR 青年学人计划(PAIR Young Fellowship Scheme)。据理大人力资源处与 PAIR 招聘页资料，该计划面向博士学位取得未满三年、毕业于全球顶尖学府的年轻学者，要求申请人在博士原学科之外另选一个「全新学科」作为研究方向，并须同时物色两位导师——一位是目标新学科的领军学者（主导师），一位是其博士原学科的学者（副导师）——共同指导其撰写不超过 10 页的跨学科研究计划书。换言之，制度设计上强制要求学科跳转，而非任由申请人在熟悉的老本行里「跨学科挂名」。

待遇方面，据招聘资料，获聘的 PAIR 青年学人可获不少于港币 85 万元的年薪（含研究员津贴与约满酬金），以及为期三年、合共港币 150 万元的启动经费。这套「学科强制跳转 + 双导师制 + 三年启动金」的组合，是 PAIR 把「跨学科」从平台层面的组织重组，下沉到个体研究者职业路径的具体机制——一名青年学人若选中该计划，其职业生涯的下一步几乎必然偏离博士训练的舒适区。

来源强度：青年学人计划的申请条件、双导师机制、薪酬与启动经费见理大 HRO 招聘页与 PAIR 官网。

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# 二、规模：从 16 个到 19 个单位，逾 450 名研究者

据理大 2022 年资料，PAIR 启动时汇集16 个研究院与中心、逾 450 名资深研究人员：

四年间，PAIR 的版图持续扩张。据理大 PAIR 组织架构页^※（查核于 2026 年），PAIR 现辖12 个研究院与7 个研究中心，合共 19 个单位：

（*注：理大官方页面列出上述研究中心，若干条目按发布时点可能略有增补，具体以官方页面为准。）

其中量子技术研究院(RIQT)是 PAIR 内较新设立的研究院——据理大 PAIR 新闻稿^※，RIQT 于 2024 年 9 月 1 日正式成立，是 PAIR 从 2022 年「16 个」扩容到 2026 年「19 个」单位的一个缩影，也印证了 PAIR 并非一次性拼盘，而是持续按学界与产业新前沿动态增设单位的活体架构。

逾 450 名资深研究人员、如今 19 个研究院/中心——这一规模使 PAIR 成为理大科研力量的「集中展示窗口」，也使其在香港与大湾区的跨学科研究中占据显著位置。

来源强度：2022 年 16 个研究院/中心、逾 450 名研究者见理大 PAIR 早期资料；2026 年 12+7=19 个单位、RIQT 成立时间见理大 PAIR 官方组织架构页与新闻稿。

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# 三、前沿议题：从碳中和到深空探测

据理大 PAIR 官方页^※与跨学科研究页，PAIR 聚焦的前沿领域涵盖（部分）：

部分代表性研究院/中心包括：智龄研究院(RISA)、智慧城市研究院(SCRI)、智慧能源研究院(RISE)、深空探测研究中心(RCDSE)、迈向碳中和资源工程研究中心(RCRE)等。

来源强度：前沿领域与研究院/中心清单见 PAIR 官方页。

# 3.1 从「议题清单」落到「具体项目」：三类代表案例

议题清单容易流于抽象，据理大刊物《励学利民》PAIR 封面故事^※，PAIR 在启动阶段即列出跨越三大类别的具体研究项目，可作为「议题」如何落到「项目」的例证：

理大校长滕锦光教授在 PAIR 相关表述中指出：「许多世界性挑战的解决方案已无法在孤立的学科内找到，而是需要跨学科的努力——这正是 PAIR 发挥作用之处」（据理大刊物）。时任理大副校长（研究及创新）Christopher Chao 教授（现为高级副校长）则形容 PAIR 是「区内同类平台中的先行者」（据理大刊物）。这两句表述，分别从「为什么需要 PAIR」与「PAIR 在区域中的位置」两个角度，呼应了本文第一节「按问题组织」的分析框架。

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# 四、七所研究院深度简介

除深空探测研究中心（RCDSE，详见 aerospace-and-space.md、deep-space-exploration-research-centre.md）外，PAIR 旗下其他研究院各有侧重：

# 4.1 先进制造研究院(RIAM)

先进制造研究院(Research Institute for Advanced Manufacturing, RIAM) 是理大在制造技术领域的跨学科枢纽。据理大 PAIR 官网，RIAM 的研究重点包括增材制造（3D 打印）与复合材料结构一体化成型；工业 4.0 智能生产（机器人自动化、数字孪生、在线质量检测）；以及超精密制造与微纳制造工艺（与超精密加工技术国家重点实验室有研究协作，见 state-key-laboratories.md）。RIAM 与香港科学园、工业总会(HKGCC)下属制造业委员会等产业机构合作，旨在把理大制造研究成果推向中小企业。

# 4.2 人工智能物联网研究院(RIAIoT)

人工智能物联网研究院(Research Institute for Artificial Intelligence of Things, RIAIoT) 聚焦边缘计算与嵌入式 AI 系统在城市感知中的部署；低功耗传感器网络(LoRaWAN、NB-IoT)与数据融合；智慧建筑、智慧交通与工业物联网应用场景。据理大资料，RIAIoT 的研究成果已在香港数间大型物业管理机构与工业区开展先导项目。

# 4.3 量子技术研究院(RIQT)

量子技术研究院(Research Institute for Quantum Technology, RIQT) 是理大近年新兴研究方向，关注量子通信与量子密码学（QKD，量子密钥分发）、量子感知与量子精密测量，以及量子材料的制备与表征。据理大资料，RIQT 与香港本地高校量子研究机构有学术交流，并积极纳入研究生参与量子实验室项目。

# 4.4 中医药创新研究中心(RCMI)

中医药创新研究中心(Research Centre for Chinese Medicine Innovation, RCMI) 是 PAIR 研究中心中与传统医学结合现代生物技术最为密切的单位，研究重点包括中草药有效成分的分离、鉴定与药理机制；中医药治疗慢性病（糖尿病、心血管疾病）的临床证据研究；以及与香港中医医院（2024 年开幕）在临床数据层面的合作。

# 4.5 体育科技研究院(RISports)

体育科技研究院(Research Institute for Sports Science and Technology, RISports) 聚焦运动表现科学与运动损伤预防——运动生物力学与动作捕捉分析、运动员康复与防伤器材设计、可穿戴运动传感器与实时数据分析平台。据理大资料，RISports 与香港体育学院(HKSI)及多个香港国家队项目有合作协议，为精英运动员提供科技支援。

# 4.6 毗邻乐陶慈善基金智慧城市研究院(SCRI)

毗邻乐陶慈善基金智慧城市研究院(Otto Poon Charitable Foundation Smart Cities Research Institute, SCRI) 由史文中(John Wenzhong Shi)教授出任总监——他同时是地理资讯科学与遥感讲座教授、毗邻乐陶慈善基金城市信息学教授，并任国际城市信息学学会(ISUI)会长（据理大 SCRI 官网）。据理大 2025 年 8 月 6 日新闻稿^※，SCRI 联同 ISUI 于 2025 年 8 月主办「全球智慧城市峰会」并发布《智慧城市指数 2025》(Smart City Index 2025)——该指数以「市民、环境、社会面貌、经济、基建与治理」六大维度、97 项指标，用公开数据评估全球 73 个城市；香港在该指数中全球第 8、亚洲第 2，在环境、经济、治理三个维度表现突出。理大校长滕锦光教授在该场合表示，「透过 PAIR 下的 SCRI，大学将进一步整合跨学科研究能力，推动可持续发展」（据理大新闻稿）——这句话直接点出了 SCRI 与 PAIR 母平台的关系：SCRI 是 PAIR 架构下面向智慧城市议题的旗舰研究院之一。

# 4.7 毗邻乐陶慈善基金智慧能源研究院(RISE)

毗邻乐陶慈善基金智慧能源研究院(Otto Poon Charitable Foundation Research Institute for Smart Energy, RISE) 由王盛卫(Shengwei Wang)教授领导——他是建筑能源与自动化讲座教授、毗邻乐陶慈善基金智慧建筑教授（据理大 RISE 官网）。RISE 聚焦智慧建筑能源管理、可再生能源系统集成与能源自动化技术。据理大 RISE 新闻页^※，王教授于 2025 年凭建筑能源相关技术贡献获颁「美国采暖、制冷与空调工程师学会(ASHRAE)香港分会技术奖 2025」（既有商业建筑类别）（据理大 RISE 官网）——这是 RISE 在建筑节能领域获国际专业学会认可的实证案例。

值得注意的是，SCRI 与 RISE 均由「毗邻乐陶慈善基金(Otto Poon Charitable Foundation)」冠名支持——同一基金会在 2025 年 4 月另外资助设立了毗邻乐陶气候韧性基建研究院(Otto Poon Research Institute for Climate-Resilient Infrastructure, RICRI)，由理大建设及环境学院院长李向东教授（同时也是沿海城市气候适应国家重点实验室理大总监，见 state-key-laboratories.md）出任总监，聚焦气候变化与极端天气、城市基建韧性、乡郊社区与防灾减灾、气候韧性政策与落实四大方向（据理大 RIO 新闻稿）。RICRI 与 SCRI、RISE 并非同一研究院，但三者共享同一慈善资助来源，共同勾勒出理大在「城市—能源—气候」跨学科议题上由校外资金加持、多研究院并行推进的格局。

来源强度：各研究院研究重点、产业合作、总监信息与近期成果均见理大 PAIR/各研究院官网及理大新闻稿。

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# 五、PAIR 与国家/大湾区战略的对接

PAIR 的议题——碳中和、深空探测、智慧城市、智慧能源——与国家科技战略与大湾区创科枢纽建设高度契合。据理大资料，PAIR 旨在为香港与大湾区建成国际创新与科技枢纽作出贡献。

理大研究项目还获得相关资助计划支持——据 PAIR 资料，理大研究项目曾获 RAISe+ 计划等资助。这类对接，使 PAIR 不仅是校内的研究组织创新，也是理大融入区域与国家创科体系的制度通道（大湾区布局见 09 国际化 · 大湾区）。

# 5.1 RAISe+计划：从「研究」走向「创业」

产学研 1+计划(Research, Academic and Industry Sectors One-plus Scheme, RAISe+) 由香港特区政府于 2023 年推出，向具有创业潜力的大学研究团队提供配对式资助——据理大 2025 年 6 月 20 日新闻稿^※，每个获批项目可获港币 1,000 万至 1 亿元不等的资助，计划目标是支持全港教资会资助大学不少于 100 支研究团队。在该计划第二批遴选中，理大共有四个项目获批，包括陈汭教授的「高速三维堆叠 AI 视觉传感器」、李民元教授的「新型营养保健品治疗神经退行性疾病」、杨红霞教授的「Reallm：企业级生成式 AI 基建方案」，以及余长源教授的「基于超构表面结构的可调激光芯片」（据理大新闻稿）。

# 5.2 校园碳中和资助计划：PAIR 研究者主导的「以校为场」

理大自 2022 年起设立碳中和资助计划(Carbon Neutrality Funding Scheme)，鼓励研究者把减碳技术在校园本身先行先试。据理大 RIO 2026 年 4 月 16 日新闻^※，2025/26 年度共有七个研究项目获批，合共资助逾港币 1,250 万元，且全部由 PAIR 研究者领导（据理大 RIO）——单个项目最高可获港币 200 万元（含学院/学系配对资助），资助期最长两年，评审标准包括减碳潜力、回应社会关切的有效性，以及能否产出实质大学研发成果（据理大 RIO）。这一细节清楚显示：碳中和不仅是 PAIR 的「议题清单」之一，更已成为校内经费实际流向 PAIR 研究者的具体渠道。

# 5.3 InnoHK 第三批研究集群：PAIR 议题延伸至能源与太空制造

据理大 2026 年 3 月 26 日新闻稿^※，理大将加入香港创新科技署InnoHK 第三批研究集群「SEAM@InnoHK」，推动可持续发展、能源与太空科技研究。理大将在香港科学园设立「智能电网与能源技术研究中心」(Research Centre for Intelligent GRID and Energy Technologies, I-GET)，与法国高等路桥大学、伦敦国王学院、雅典国立技术大学、牛津苏州先进研究中心、谢菲尔德大学、苏州国家实验室及清华大学等机构合作；理大同时是「太空制造技术中心」(Centre for Space Manufacturing Technology, CSMT)的主要伙伴之一，携手中国科学院香港创新研究院，把理大在先进制造与材料技术方面的积累延伸到太空应用（据理大新闻稿）。理大高级副校长（研究及创新）Christopher Chao 教授表示，I-GET 将「开拓可持续发展与能源领域的前沿研究」（据理大新闻稿）。这批新设中心虽不在 PAIR 现有 19 个单位名单内，但其议题——能源、太空制造——与 PAIR 旗下的智慧能源研究院(RISE)、深空探测研究中心(RCDSE)、先进制造研究院(RIAM)高度呼应，是 PAIR「议题式」布局向校外资助计划延伸的又一例证。

来源强度：大湾区创科枢纽定位见理大 PAIR 资料；RAISe+、碳中和资助计划、InnoHK 第三批集群的项目名单、金额、年份均见理大官方新闻稿。

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# 六、常见问答(Q&A)

Q1：「跨学科研究院 PAIR」是否有直接研究生培训功能？

是的。据理大 PAIR 官网，各研究院及研究中心下设若干研究生名额，以 PhD 学生为主。学生在研究院的实验室中开展博士论文研究，导师来自不同学系——这正是 PAIR「跨学科」的核心：一名 PhD 学生可能由来自工程、医学、建筑等不同学系的导师共同指导（研究生院与博士奖学金详见 graduate-school-and-phd.md）。

Q2：理大 PAIR 与其他大学类似平台（如港大 HKU-ZIRI）有何比较优势？

PAIR 的特色在于「全学科覆盖」——从深空探测、量子技术、AI 物联网到智慧能源、中医药、体育科技，横跨理工科与跨学科界别。其「研究院 + 研究中心」双层架构使规模较大的跨学科项目（研究院层级）与较专注的专题研究（研究中心层级）并存，避免组织规模过大导致的内聚力弱化。港大 ZIRI、科大研究院各有侧重，PAIR 的优势是配合理大「理工+应用」的传统与其在制造、设计、健康科学的历史积累。

Q3:PAIR 从 2022 年的 16 个单位扩容到 2026 年的 19 个，是否意味着「越大越好」？

未必。据理大 PAIR 组织架构页，扩容集中在新兴/前沿领域——如 2024 年 9 月新设的量子技术研究院(RIQT)，回应的是量子通信、量子精密测量等近年才具备可落地应用前景的方向；未来食品(RiFood)、智能可穿戴系统(RI-IWEAR)、光子技术(PRI)、土地与空间(RILS)等研究院的增设，同样对应特定新兴议题而非泛泛扩张。换言之，PAIR 的扩容逻辑仍是「按问题增设」，而非单纯做大规模（属基于官方组织架构变化的归纳，非理大官方明言的扩容原则）。

Q4:PAIR 旗下研究院如何获得经费支持？

据理大公开资料，PAIR 研究院/中心的经费来源是多元的：既有慈善基金冠名资助（如毗邻乐陶慈善基金支持 SCRI、RISE 两所研究院，及另设的 RICRI 研究院）；也有政府计划配对资助（如 RAISe+ 计划向具创业潜力的团队提供港币 1,000 万至 1 亿元资助）；还有校内专项资助（如碳中和资助计划 2025/26 年度向 7 个 PAIR 研究者主导项目发放逾港币 1,250 万元）；以及创新科技署 InnoHK 集群资助（如 2026 年新设的 I-GET、CSMT 研究中心）。这种「慈善捐赠+政府计划+校内专项+InnoHK 集群」的多轨并行模式，是 PAIR 得以在四年内从 16 个扩容到 19 个单位的经费基础之一（属基于公开资助个案的归纳）。

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# 七、放进理大科研版图

PAIR 与理大其他科研支柱的关系，可以这样理解：

• 国家重点实验室（超精密加工、沿海城市气候适应）：特定领域的国家级深耕（见 state-key-laboratories.md）；
• 航天仪器（采样系统、火星相机）：单项旗舰工程成果（见 aerospace-and-space.md）；
• PAIR：跨学科平台，把上述力量按议题横向整合。

如果说国家重点实验室与航天成果是理大科研的「点」，PAIR 就是把这些点连成「面」的平台。它代表了理大科研从「单点突破」向「平台化、跨学科、对接区域战略」演进的方向。

把本文梳理的几组事实并置，可以看到 PAIR 这四年走的是一条「组织扩容 + 人才制度化 + 经费多轨化」同步推进的路径：组织层面，从 2022 年的 16 个单位扩容到 2026 年的 12 研究院 + 7 研究中心共 19 个单位；人才层面，用青年学人计划把「跨学科」写进个体职业路径的强制条款；经费层面，慈善冠名（毗邻乐陶慈善基金之于 SCRI、RISE、RICRI）、政府配对（RAISe+）、校内专项（碳中和资助计划）与 InnoHK 集群资助并行，避免单一经费来源对研究方向的过度牵引。三条线索共同支撑起「香港与大湾区同类中最大的跨学科研究平台之一」这句自我定位——它不只是一句宣传语，而是有具体的组织、人事、经费机制在背后支撑。

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